I. GIỚI THIỆU CƠ BẢN VÀ MỤC ĐÍCH – Ý NGHĨA CỦA “THÀNH PHƯƠNG”

   TPG: Được chia tách ra (từ tiền thân là Công ty Thành Phương Real thành lập từ tháng 04/2016 – một Công ty BĐS lớn hàng đầu tại Bình Phước) để tái lập và hợp nhất mới cùng một nhóm Công ty thành THANH PHUONG GROUP (TPG), được sáng lập bởi Ông Nguyễn Thành Phương CT.HĐQT và một số cổ công khác).

Sau khi tái lập mang tên THANH PHUONG GROUP (TPG) Với nhiệm vụ mục tiêu phát triển: Bất Động sản (Đô thị, Công Nghiệp, Nông Nghiệp…), Xây dựng, Vật liệu xây dựng, Logistic, Ttung tâm Thương mại và Siêu Thị… cùng với hệ sinh thái liên quan trực tiếp đến ngành Bất Động sản tại các tỉnh Miền Đông Nam Bộ và Khu vực Miền Trung – Tây Nguyên… Góp phần tích cực vào sự phát triển chung trong Khu vực và nền kinh tế Việt Nam.

      Các Mục tiêu – Mục đích chính:

  1. TPG xây dựng hệ sinh thái về: Đầu tư phát triển dự án – Thương mại, dịch vụ BĐS – XD, VLXD, Logistics…: “Chuyên nghiệp – Phát triển Bền vững – Nhân Văn – Kế thừa”.
  2. TPG xây dựng một “Thương Hiệu giá trị” của ngành Bất động sản và hệ sinh thái liên quan…của Việt Nam.
  3. TPG xây dựng mô hình quản trị chuẩn, chuyên nghiệp dành cho các thế hệ Lãnh đạo/ Quản lý khi tham gia điều hành Công ty trong hiện tại và tương lai.
  4. TPG định hướng xây dựng Công ty bài bản, quy chuẩn ngay từ giai đoạn đầu.
  5. TPG xây dựng hệ thống, chu trình, quy trình chuẩn, có mô tả công việc cho mọi vị trí.
  6. TPG hướng đến mục tiêu tự động hóa Công ty nhằm tạo “khoảng trống” cần thiết để CB – NV phát huy được tính sáng tạo, phát triển tư duy đúng đắn:“Vai trò; Bản chất và Phẩm chất” của mọi vị trí trong Công ty (đặc biệt là các vị trí Lãnh đạo và Quản lý chủ chốt).

Ý nghĩa về giá trị của chữ TPG:

  1. a, Chữ “T” – Chữ cái đầu của các từ trong Tiếng Việt “THÀNH”:

và: TÂM – TẦM – TRÍ – TÍN – TINH – TỐC…

b, Chữ “T” là chữ cái đứng đầu các từ, cụm từ (Tiếng Anh) mang ý nghĩa như sau:

  • Trustworthiness: Đáng tin cậy
  • Together: Cùng nhau
  • Towards: Hướng tới
  • Triumph: Chiến thắng
  1. a, Chữ “P” là chữ cái đầu của các từ, cụm từ trong Tiếng Việt: “PHƯƠNG”

và: PHƯƠNG HƯỚNG – PHƯƠNG CHÂM – PHƯƠNG THỨC…

           b, Chữ “P” là chữ đứng đầu các từ, cụm từ (Tiếng Anh) mang ý nghĩa như sau:

  • People: Con người (và mọi người)
  • Partner: Đối tác
  • Progess: Phát triển
  • Property: Bất động sản
  • Public: Cộng đồng

 

  • Ý NGHĨA VĂN HÓA – MỤC ĐÍCH VÀ GIÁ TRỊ CỐT LÕI CỦA “TPG” LÀ:

TPG: TÂM – TẦM – TRÍ – TÍN – TINH – TỐC!

TPG: Đáng tin cậy để hướng tới mục tiêu cùng nhau chiến thắng!

TPG: Hoạt động có phương hướng, phương châm rõ ràng!

TPG: Xem con người là trọng tâm và cùng đối tác phát triển BĐS và cộng đồng!

    Để đạt được các mục tiêu chiến lược nhằm hiện thực hóa khát vọng xây dựng TPG trở thành một Tập Đoàn lớn mạnh mang ý nghĩa và các giá trị cốt lõi nêu trên – Thế hệ Lãnh đạo đầu tiên của TPG biên soạn “CẨM NANG GỐC” này và từ đây sẽ hình thành các quy chế, quy định chia nhỏ phù hợp với quy định của Pháp luật và yêu cầu thực tiễn hoạt động của TPG, nhằm định hướng cho các thế hệ Lãnh đạo, Quản lý nắm rõ để quản trị, vận hành trong quá trình Lãnh đạo, Quản lý điều hành hoạt động của TPG.

II. NGÀNH NGHỀ KINH DOANH CỦA TPG

TPG là Nhóm Công ty chuyên ngành về đầu tư phát triển dự án, tư vấn đầu tư Bất động sản (Dân dụng; Công nghiệp; Thương mại dịch vụ; BĐS nông nghiệp), Logistics và hệ sinh thái liên quan đến ngành Bất động sản. Bên cạnh đó TPG cũng sẽ hoạt động trong các lĩnh vực, ngành nghề được Pháp luật cho phép khi có cơ hội và nhu cầu mở rộng phát triển kinh doanh.

III. TẦM NHÌN – SỨ MỆNH – GIÁ TRỊ CỐT LÕI CỦA TPG

  1. Tầm Nhìn:

“Trở thành Thương hiệu mang tầm Quốc Gia và niêm yết lên Sàn Chứng khoán”.

  1. Sứ Mệnh:

“Phát triển dự án và sản phẩm tốt – Cung cấp dịch vụ tốt – Giá trị gia tăng tốt”.

  1. Giá trị cốt lõi:

“TÂM – TẦM – TRÍ – TÍN – TINH – TỐC!

 VI. TRIẾT LÝ TRONG HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA TPG

  1. Đối với Đối tác và Khách hàng

– Sẵn sàng hợp tác phát triển WIN – WIN với tất cả Đối tác tiềm năng và thiện chí.

– Mang sự phồn thịnh và sự hài lòng đến cho tất cả Đối tác và Khách hàng.

  1. Đối với Cổ đông và Nhà đầu tư:

– Thiết lập môi trường hoạt động: Tôn trọng, chuyên nghiệp, cộng sinh và công bằng.

– Mang lại giá trị, quyền lợi hợp pháp và chính đáng cho Cổ đông, Nhà đầu tư.

  1. Đối với Cán bộ và Nhân viên:

– Phát triển nhân cách tốt, tích cực, năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp và có thu nhập cao.

– Niềm tự hào của CB – NV được đồng hành với Công ty và niềm ước mơ của các thế hệ kế cận.

  1. Đối với Cộng đồng và Xã hội:

– Sẵn sàng góp ý và phản biện để xây dựng một cộng đồng xã hội văn minh hơn.

– Sẵn lòng đóng góp và tham gia các hoạt động, chương trình từ thiện xã hội, cộng đồng.

V. VĂN HÓA DOANH NGHIỆP – VĂN HÓA CON NGƯỜI TPG

– TÂM: Là làm việc xuất phát từ tâm, thành tâm mong muốn giúp đỡ người khác phát triển.

– TẦM: Luôn nỗ lực để nâng tầm bản thân, Doanh nghiệp bởi năng lực và đạo đức nghề nghiệp.

– TRÍ: Học tập không ngừng để phát triển trí lực: kiến thức, nhận thức, tư duy, kỹ năng, thái độ.  

– TÍN: Là bảo vệ chữ Tín của cá nhân và Doanh Nghiệp như bảo vệ chính tính mạng của mình.

– TINH: Là sự tinh thông quý báu được tính lũy qua quá trình “Học – Hiểu – Hành” liên tục;

– TỐC: Làm việc với tinh thần khẩn trương, hiệu quả, vượt qua nhanh mọi rào cản của bản thân.